14. März 2023 JobMarketNews – ACHTUNG, aufwachen!
Wenn das keine News sind!?
Warum? Neuer Rekord mit 1,98 Millionen offenen Stellen.
Die neueste IAB-Stellenerhebung lieferte uns jetzt diese Zahlen. Das sind rund 260.000 mehr als im Vorjahr und der höchste Wert seit Beginn der Erhebung im Jahr 1993.
Mit 1,63 Millionen ist der Großteil der offenen Stellen sofort zu besetzen, weitere 352.000 folgen zu einem späteren Zeitpunkt. Die Konkurrenz um qualifiziertes Personal zwischen den Unternehmen wächst weiter an.
Die Stellenerhebung zeigt, dass, trotz negativer äußerer Einflüsse auf die Unternehmen, der Arbeitsmarkt in Deutschland weiterhin robust ist. Es bleibt jedoch abzuwarten, wie sich die Situation in den nächsten Monaten entwickelt. Bleibt der Arbeitsmarkt weiter stabil oder wird der anhaltend hohe Anteil der negativ betroffenen Betriebe die Personalnachfrage künftig dämpfen? Wir werden berichten!
Unser Fazit: Aufgrund dieser Veränderung am Arbeitsmarkt, empfiehlt es sich auch die Beschäftigungsquote stärker zu betrachten, als nur die Arbeitslosenquote! Für Unternehmen gilt, die Arbeitgebermarke zu stärken und potentiellen Bewerbern einen attraktiven Arbeitsplatz zu bieten. Unser Motto: PERSÖNLICHKEITEN FINDEN + BINDEN!
Wir freuen uns auf Ihre Kommentare und den gemeinsamen Austausch!
Gerne auch der direkte Kontakt zu Ochel Consulting GmbH – Personalberatung:
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Quellenangabe: IAB-Stellenerhebung 4/2022
